会议现场

西政网讯  12月2日下午，西南政法大学2026届毕业生就业创业工作会在毓才楼一楼报告厅举行，会议总结了2025届毕业生就业工作，并对2026届毕业生就业工作进行安排部署。党委书记樊伟出席会议并讲话。党委副书记、校长林维主持会议。全体在家校领导、党委常委，各学院党委书记、院长、党委副书记，相关职能部门主要负责人及2025届毕业年级辅导员代表、2026届毕业年级全体辅导员参加会议。

会议指出高校毕业生就业事关民生福祉、经济发展和国家未来。以习近平同志为核心的党中央高度重视高校毕业生就业工作，习近平总书记对高校毕业生就业念兹在兹，多次强调着力稳就业、稳企业、稳市场、稳预期，要求各级党委、政府和社会各界切实做好高校毕业生就业工作，坚持把高校毕业生等青年群体就业作为重中之重。

学校党委高度重视就业工作，形成了 “学校统筹、部门协同、学院主抓” 的一体化工作格局。学校学院积极“走出去”，开展访企拓岗，对接用人单位，有效拓宽了就业“朋友圈”。2025年，学校全年举办各类双选会、专场招聘会200余场，单位入校提供的岗位数与毕业生人数比达到7:1。

西南政法大学2025届毕业生秋季双选会现场

创新采用 “智能+人工” 信息采集模式，每日跟踪120余个主流就业平台，全年累计向毕业生推送优质岗位13万个，岗位匹配比提升至1:18，实现了从“人找岗位”到“岗位找人”的初步转变。全年通过新媒体平台发布就业推文900余条，同时在官方公众号中深度嵌入“就业AI助手” ，提供7x24小时不间断的智能信息服务。

2025年，学校成功入选全国首批 “国际就业力培养计划” 试点高校，并建成了 “线上+线下”“通用+专项” 的立体化就业指导体系。

会议强调对毕业生就业创业工作全员有责的认识再提高，构建全校同心、全程参与的责任体系。对毕业生就业创业工作弥足珍贵的经验再坚持，巩固校友助力、校地联动的长效机制。对毕业生就业创业工作多措并举的路径再拓展，推动传统渠道与新兴赛道协同并进。对毕业生就业创业工作与时俱进的创新再探索，聚焦教学改革和人才培养质效提升。对毕业生就业创业工作闭环落实的督办再加强，做到一分部署，九分落实。

会议要求2026届就业工作面临机遇与挑战并存的复杂格局，围绕“提质增效”核心目标，要“岗位扩容”拓宽就业渠道，深化访企提质机制。要“育人融合”提升就业能力，健全“课程 + 实训 + 大赛”培育体系。要“协同赋能”凝聚工作合力，激活全员参与机制，深化“招培就”一体化联动。要“优化评价”提升工作效能，完善学院考核激励办法，严守就业数据统计纪律。

会上，党委常委、纪委书记、监察专员赵骏传达了近期重要上级会议和文件精神。党委常委、副校长胡尔贵详细部署了2026届就业创业重点任务，学工部部长李莉对2025届就业工作成效进行总结。

交流发言环节

会上，经济法学院党委书记张良庆、人工智能法学院党委副书记肖浩宇、商学院院长韩炜、国际法学院辅导员苟晓丽及94级校友、重庆坤源衡泰律师事务所执委会副主任刘山川围绕就业工作开展情况作交流发言。

经济法学院以“党建引领+全员参与+专业赋能+精准服务”为牵引，坚持党建统领，汇聚辅导员、专业教师和校友等各方力量，当好学生就业“引路人”。

人工智能法学院紧扣行业需求，构建“四位一体”协同机制，通过领导访企拓岗、教师以赛促学、校友精准对接等多措并举提升学生就业竞争力。

商学院着力推动人才供需动态匹配，通过深拓企业资源、“微专业”建设等举措，形成促进就业与人才培养的良性互动。

国际法学院辅导员代表分享了通过建立信任、结合宏观形势与个体关怀，精细化引导学生转变观念、积极就业的暖心做法。

校友代表从深化实践教学、加强新兴技术运用与职业生涯规划教育等方面，为母校人才培养建言献策。

此次会议通过明确目标任务、细化实施路径、凝聚全员共识，为西南政法大学2026届毕业生就业创业工作扎实推进奠定了坚实基础。

会议还围绕提升人才培养质量、深化“双一流”建设、推进全面从严治党、从严做实日常管理、筑牢安全稳定防线等年末岁尾各项工作进行强调，要求切实把立德树人根本任务落到实处，以高质量党建引领学校事业实现高质量发展。

展望未来，学校将继续秉承育人初心，不断深化改革、创新服务，为每一位学子的职业梦想保驾护航，奋力书写新时代高校毕业生就业工作的崭新篇章！